ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ОРИЕНТАЦИИ ВЫПУСКНИКОВ СТОМАТОЛОГИЧЕСКОГО ФАКУЛЬТЕТА КЕМГМУ 2025 ГОДА
Основное содержимое статьи
Аннотация
В статье представлены результаты исследования, направленного на изучение профессиональных планов и трудоустройства выпускников стоматологического факультета КемГМУ 2025 года.
Цель исследования – изучить ближайшие профессиональные планы и трудоустройство выпускников стоматологического факультета Кемеровского государственного медицинского университета 2025 года.
Материалы и методы. Проведено одномоментное исследование методом анонимного анкетирования. В опросе приняли участие 68 выпускников. Инструментом исследования выступил опросный лист, содержащий вопросы о планах на трудоустройство, предполагаемом месте работы и отношении к ординатуре и наставничеству. Обработка данных проводилась методами дескриптивной статистики с подсчетом абсолютных значений и процентных долей.
Результаты и их обсуждение. Полученные результаты свидетельствуют о высоком уровне профессиональной самоидентификации выпускников-стоматологов КемГМУ. Выявленная географическая концентрация выпускников в крупных урбанизированных центрах, соответствует общероссийской тенденции «столитизации» врачебных кадров, создавая дефицит стоматологов в малых городах и сельской местности. Абсолютное единство во мнении о необходимости наставничества подчеркивает его критическую важность. Молодые специалисты осознают разрыв между теоретической подготовкой и практической деятельностью и нуждаются в поддержке для его преодоления.
Заключение. Наблюдается выраженная региональная привязанность к Кемеровской области при выборе места работы и дальнейшего обучения (79,4%). Вместе с этим, существует потенциальный риск неравномерного распределения кадров внутри региона, требующий внимания региональных органов управления здравоохранением. Институт наставничества признается выпускниками как неотъемлемый элемент начала профессиональной карьеры (100% ответов «обязательно»), что диктует необходимость его системного развития в практическом здравоохранении.
Ключевые слова
Информация о статье
Информация о финансировании и конфликте интересов
Авторы заявляют об отсутствии явных и потенциальных конфликтов интересов, связанных с публикацией настоящей статьи.
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.
Как цитировать
Список литературы
Министерство здравоохранения Российской Федерации. Отчёт о кадровом обеспечении медицинских организаций Российской Федерации. - М.: Минздрав России, 2024.
Ministry of Health of the Russian Federation. (2024). Report on the staffing of medical organizations in the Russian Federation. Ministry of Health of Russia.
Федеральная служба государственной статистики. Занятость выпускников высших учебных заведений Российской Федерации. - М.: Росстат, 2024.
Federal State Statistics Service (Rosstat). (2024). Employment of graduates of higher educational institutions of the Russian Federation. Rosstat.
Николаев С. В. Региональные аспекты кадровой политики в здравоохранении // Экономика здравоохранения. - 2023. - № 2. - С. 15-22.
Nikolaev, S. V. (2023). Regional aspects of personnel policy in healthcare. Health Economics, (2), 15-22.
Министерство здравоохранения Российской Федерации. Федеральный проект «Медицинские кадры». - М.: Минздрав России, 2024.
Ministry of Health of the Russian Federation. (2024). Federal project "Medical personnel". Ministry of Health of Russia.
Иванова Е. А. Социальные факторы трудоустройства молодых специалистов здравоохранения // Вестник социологии. - 2023. - № 4. - С. 48-56.
Ivanova, E. A. (2023). Social factors of employment of young healthcare specialists. Sociology Herald, (4), 48-56.
Соловьёва Н. А. Профессиональная адаптация выпускников медицинских вузов // Социологические исследования. - 2022. - № 7. - С. 93-101.
Solovyova, N. A. (2022). Professional adaptation of medical university graduates. Sociological Studies, (7), 93-101.
Романов П. П. Молодой специалист в современной России: ожидания и реальность. - СПб.: Изд-во СПбГУ, 2021. - 186 с.
Romanov, P. P. (2021). The young specialist in modern Russia: Expectations and reality. St. Petersburg University Press.
Министерство здравоохранения Российской Федерации. Приказ № 15н от 24 января 2023 г. О порядке наставничества в медицинских организациях. - М., 2023.
Ministry of Health of the Russian Federation. (2023, January 24). Order No. 15n on the procedure for mentoring in medical organizations.
Лукьянова Т. В. Наставничество в системе профессионального образования. - М.: Академия, 2022. - 128 с.
Lukyanova, T. V. (2022). Mentoring in the system of professional education. Academia.